孙玉明一笑,老大这比喻还真贴切,在跟着老大之前,自己可不是啥也不是么?
“那行,那我就试试看,要是做不好,我会主动要求老大把我换下来,只求到时候老大看在我跟着您一年多的份上,给我口饭吃。”
“哈哈,这样就对了嘛,你现在还没结婚,换座城市工作,生活上应该也不存在什么困扰,去了那边主要是盯着工程进度,另外我在那边也有个熟人,到时候把联系方式给你,你有什么解决不了的可以找他。”
说是这么说,但其余任务还是挺重的,毕竟一期工程的投资就有一亿元,对于一个从未接触过工程的人来说,压力还是不小的。
但目前闪驰这边檀锦程也找不到更加合适的人了。
曾纪祥跟赵鑫怡两位秘书都还太稚嫩了,还没有培养起来,另外林裕民跟吴振平也不适合这个职务,他们两个一个主管国内电动车的销售业务,一个主管国外的,也都是不能调离的。
思来想去,也就孙玉明最适合了。
孙玉明就像是一块砖,哪里需要哪里搬,但这样的角色也挺锻炼人的,从工程建设到采购流程,再到一些具体的业务流程,孙玉明都十分熟悉。
学习能力跟得上,能够胜任更高层的工作,孙玉明的前途注定是一片光明的。
“我知道了,难怪老大说我的形象不行,放心,我从今天开始就减肥。”
“这个倒是小事,学习要跟上,你我都没什么文化,但是相信你应该也知道,很多东西不懂的时候还是挺头痛的,所以要多学习,免得好的机会把握不住。”
孙玉明点了点头,老大这是在提点他呢;确实是如此,相比起其他的打工人,孙玉明觉得自己的运气实在是太好了,有这么好的机遇。
但能否把握住这个机遇,就要看自己的能力了。
如果有了一个管理分公司的机会摆在自己面前,能否过了这个“试用期”,就看自己的表现了。
“嗯,我记住了。”孙玉明郑重的点了点头。
紧接着又问道:“我什么时候去津门?另外还有采购部这边应该跟谁交接?”“采购部这个你觉得交给谁比较合适?”
孙玉明仔细的思考了一下,先他肯定是不能推荐人的,这么重要的职务,只能是老大自己指定,而不是让自己来推荐下一任人选。
但同时也不能不回答这个问题,那样就显得自己有些太无能了。
有了!
“要不老大你辛苦一点兼任一下,然后让小曾去打个辅助?实际管理让小曾试试,您在后面指点一下他。”
曾纪祥的女朋友好像跟老板娘的堂姐有点关系,也是因为这个原因曾纪祥才当上了老大的助理,相比一般人来说,获取信任度要更高一些。
至于老大兼任这个,不过是一个说辞而已,以老板现在的忙碌程度,哪里还有空亲自管理采购部。
檀锦程略微思考了一下,觉得这个方案还是可行的,不过换成赵鑫怡比较好。
闪驰科技的采购部门属于甲方,有着绝对的权威,采购价格的浮动制度,何时付款,不良品如何退换都有了固定的制度,上手操作不难。
从平时的工作过程中,檀锦程能够感觉出赵鑫怡对数字的敏感度是要强于曾纪祥的,曾纪祥可能是专业的原因,性格方面也不如赵鑫怡灵活。
还有一个就是相比起赵鑫怡,曾纪祥进入社会的时间还是太短了一些,这种毛头小子最容易被腐蚀了。
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而女性管理者,就要稍微好一些。